Skip to content

Ta del av artiklar & podasts om stresshantering och motivation med Johan Norén

Gör din omgivning bättre.

Ta en för laget. Ge och gör din omgivning bättre. Teamwork. JN

God morgon.

God morgon, roligt att se dig, vi har mycket att göra men det kommer vi lösa för vi är ett dreamteam tillsammans. Att starta dagen med att bekräfta sin omgivning, bära idén om att ge, tillföra och göra sin omgivning bättre kan skapa effekten att vi är varandras arbetsmiljö där vi trivs och utvecklas tillsammans.…

Teamwork.

”Tillsammans gör vi varandra bättre där vi är varandras arbetsmiljö” JN

Amatör vs Elite.

Varför gruppen inte bildar ett team kan bero på att det finns inslag av att individer som medvetet och omedvetet beter sig som en amatör i en verksamhet där man driver elite. Individen kan besitta elite kompetens men har en attityd, energi och inställning som en amatör vilket gör omgivningen sämre. Risken är att att…

Eget ansvar i att bidra till teamet.

Man kan tycka vad man vill men vi kommer inte runt det egna ansvaret i att bidra till teamet om man nu ingår och är en del i ett sammanhang. Att ta en för laget och denna dagen bidra till laget genom att föra in positiv energi, inspiration, se fördelar med sin omgivning med idén…

Visa vägen men stå inte i vägen.

    Teamets styrka är konsekvensen av hur man gör varandra bättre, hur man växer och utvecklas pågrund av varandra inte på grund av att du kan själv utan hur du inkluderar din omgivning i processen. Att du är kompetent själv spelar mindre roll om du inte delar med dig, delegerar ut ansvar och får…

Insikt i att möta sig själv kräver mod.

Det du behöver höra är inte alltid det du vill höra, det du vill höra är inte alltid det du behöver höra. JN

Framtiden ser ljus ut.

Framtiden ser ljus ut. Det är inte framgången som är framgångsfaktorn som skapar välmående arbetslag som mår och presterar bra tillsammans. Skillnaden är resultatet av att ha en hög standard internt i flertalet små detaljer av goda vanor och rutiner som skapar en välmående kultur. Att tillsammans vägra negativ energi då den inte bara påverkar…

Teamwork.

Alla behöver ta ett eget ansvar i att bidra till idén om att ”vi varje dag är varandras arbetsmiljö” där vi skapar en trygg inkluderande miljö där alla trivs och utvecklas tillsammans. Det är ett teamwork. JN

Några kunder sagt om Johan

"Passar ledare, ledningsgrupper och bolag generellt om inte annat så får man sig själv en tankeställare och blir enkelt otroligt motiverad." 

- David Rönnberg CEO Indiska Magasinet AB

 

"Stort tack Johan. Berörande och Berikande.
Blev huvudämnet vidare in på kvällen." 

- Frida Hult. Sergel Kredittjänster AB

 

"Vi bad Johan om hjälp att med en coachande workshop berörande frågor om stress i samband med en stort förändringsarbete. Personalen uppskattade verkligen dina råd och öppenhet kring dina egna erfarenheter. Johan fans även som stöd för ledningsgruppen i samband med workshopen för hur frågor och vidare arbete skulle tacklas. Tack Johan" 

- Daniel Hörnqvist - VD på addnature

Kom i kontakt med föreläsaren

Skicka ett mail till Johan på johan@forelasaren.se

topp-100-föreläsare-eventeffect

Motivationsdagen 2424