Blogg
Vaccin mot tuffa tider.
Tor på det du gör, tro på att din närvaro gör skillnad, tro på ditt team, tro på att tillsammans så gör vi varandra bättre där vi är varandras arbetsmiljö. Motsatsen till att göra tuffa tider tyngre då det är tungt som det är , det är att aktivt sätta guldkant på vardagen, ha en…
Läs mer >Teamwork.
God måndag. Roligt att se dig, vi har mycket att göra och det kommer vi att lösa för vi är ett team tillsammans. Alla har möjligheten att påverka och smitta sin omgivningen med positiv energi där alla bidrar till att skapa en inkluderande och trygg miljö där man är varandras arbetsmiljö. Gå in för att…
Läs mer >Äntligen måndag.
Måndag morgon. Roligt att se dig, vi har mycket att göra och det kommer vi att lösa för vi är ett team tillsammans. Alla har möjligheten att påverka och smitta sin omgivning med positiv energi där man är varandras arbetsmiljö. Det borde få vara ok att komma in till arbetsplatsen på gott humör, tycka att…
Läs mer >Teamwork.
Tro har bevisligen starka krafter. Om du inte tror att det du gör är meningsfullt, att det inte är viktigt, att det inte spelar någon roll och att du inte kan påverka varken dig själv eller din omgivning stanna upp och reflektera. Så länge det finns tid finns det möjligheter med att skapa en ny…
Läs mer >Grisen är också snäll.
Säg upp dig. Vem har sagt att det är lätt, gör det ändå. Stanna inte kvar. Du känner det innerst inne, det känns inte rätt, du vet vad du borde göra men ändå stannar du kvar. Du förhandlar, motiverar för dig själv och försöker vara en strateg i dåtid för att intala för dig själv…
Läs mer >Lead by example, you are the example.
Lead by example, you are the example.
Läs mer >
Börja ta hand om dig.
”Bra kondition håller dig intakt, jag är i bra form och det måste du vara för att göra det jag gör. Ju mer jag har haft att göra desto mer vältränad har jag blivit. Jag säger ofta till mina kockar att ta den tiden för att ta hand om din hälsa för denna branschen tar…
Läs mer >Don’t be afraid to fail.
I oroliga tider med en förändrad samhällssituation och oförutsägbar omvärldssituation kan det bli att oron blir fokus och att man projicerar sin egen oro till sin omgivning, det kan få negativa konsekvenser i att kommunikationen i teamet blir oron och att det smittar omgivningen, minskad effektivitet, minskad produktivitet och minskad trivsel. Fokus frågan och…
Läs mer >Ta en för laget.
Det är inte alltid det är jätteroligt , det är inte alltid kul, det är inte alltid varken motiverande eller inspirerande men ibland behöver man ta en för laget. Ta en uppgift, bita ihop, vara tyst, sluta ifrågasätta om varför och bara göra, inte för att det är bra för en själv utan för att…
Läs mer >